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滋賀県大津市の求人検索結果一覧
| 施設形態 |
訪問看護、訪問介護 |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
月給330,000円～
◆皆勤手当20,000円別途支給
※経験や年齢を考慮し優遇致します
交通費：全額支給
◇残業手当有
◇皆勤手当(20,000円／月)
※元気に、誠実に取り組んで頂ける看護師さんを支えたいので、皆勤手当は厚く支給しています。
◇夜勤手当(5,000円/回)
◇昇給年1回
◇賞与年2回 |
| 施設形態 |
一般クリニック |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
時給1,500円～
訪問看護の場合、オンコールは相談可能（500円/日） |
正看護師訪問看護、訪問介護日勤のみ復職・ブランク可マイカー通勤可・相談可
| 施設形態 |
訪問看護、訪問介護 |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
【月給】350,000円～ ※別途夜勤手当あり（5000円/日） |
| 施設形態 |
一般クリニック |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
時給1,800円～ |
| 施設形態 |
一般クリニック |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
月給230,000円～270,000円
基本給230,000円～270,000円
昇給あり
賞与あり
通勤手当：実費支給（上限あり 月額10,000円） |
| 施設形態 |
グループホーム、小規模多機能型 居宅介護 |
| 資格・経験 |
無資格 |
| 給与 |
時給955円～1,000円 ※経験・能力による ※夜勤手当（5,000円/回） |
| 施設形態 |
グループホーム、小規模多機能型 居宅介護 |
| 資格・経験 |
無資格 |
| 給与 |
月給172,000円～189,000円 ※経験・能力による ※夜勤手当（5,000円/回） |
| 施設形態 |
デイサービス、デイケア、ショートステイ |
| 資格・経験 |
無資格 |
| 給与 |
時給955～1000円 |
| 施設形態 |
デイサービス、デイケア、ショートステイ |
| 資格・経験 |
無資格 |
| 給与 |
大卒月給156,000円 短大卒月給150,000円 ※職務手当10,000円 ※処遇改善加算手当16,000円 ※時間外手当あり ■資格手当 ■賞与年2回（7月、12月） ■通勤手当（月額20,000円迄） |
| 施設形態 |
特別養護老人ホーム |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
245,000円/月（手当込） オンコール15回/月（1000円/回）※出動手当無し（基本的に出動無し） |
| 施設形態 |
特別養護老人ホーム |
| 資格・経験 |
無資格 |
| 給与 |
月給181,076円～ 経験・年齢による加算有 住居手当/通勤手当（片道2km以上の場合）/残業手当/扶養手当 賞与：年2回 前年実績4.6ヶ月分 |
| 施設形態 |
有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅 |
| 資格・経験 |
介護スタッフ |
| 給与 |
時給900円～1,000円 通勤手当：実費支給（上限あり 月額50,000円） 昇給あり（1時間あたり10円～20円） |
| 施設形態 |
デイサービス、デイケア、ショートステイ |
| 資格・経験 |
介護スタッフ |
| 給与 |
時給1,000円～1,200円 日曜日・祝日：時給100円アップ 交通費：実費支給（上限あり 月額50,000円） 昇給あり（1時間あたり10円～ 50円） |
| 施設形態 |
一般クリニック |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
時給1,600円～1,700円 |
| 施設形態 |
一般クリニック |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
1650円/時～（別途能力給や夜診手当あり） |
| 施設形態 |
透析クリニック |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
月給248,000円～ 想定年収3,600,000円～ 資格手当30,000円、住宅手当5,000円～10,000円、調整手当 20,000円、透析手当1,000円/日、夜間手当3,000円/回、祝日出勤手当2,000円/日、年末年始手当10,000円/日、早出手当700円/日、通勤手当 【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 施設形態 |
介護老人保健施設 |
| 資格・経験 |
正看護師 |
| 給与 |
月収236,000円～241,000円 基本給185,000円＋住宅手当4,000円～9,000円＋資格手当15,000円＋夜勤手当32,000円 ※経験・資格・業務により変動あり 【諸手当】 夜勤手当（8,000回/1回）、家族手当（上限10,000円）、住宅手当（上限9,000円）、その他手当（資格手当～15,000円 オンコール手当(1回）：上限300円）、通勤手当（上限40,000円） 昇給：年1回 賞与：年2回／実績4ヶ月 |
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